中科院深圳先进院与华南理工大学联合招聘钠离子电池方向博士后

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博后招聘

多尺度晶体材料研究中心简介：
多尺度晶体材料研究中心（简称“晶体中心”）于2021年1月成立，依托中国科学院深圳先进技术研究院和中科院深圳理工大学建设的一个面向国际学术前沿，对标国际著名科研机构，注重原始创新能力持续提升，高质量服务我国能源、信息与环境领域战略需求的先进技术研发单元。晶体中心聚焦功能材料结晶过程中的多尺度科学问题，基于材料的多层次设计，研发高品质结晶材料的多因素创制技术，实现工业化应用，服务国家与区域经济。
中心PI：薛冬峰研究员、博导
薛冬峰研究员，受聘国家新材料产业发展专家咨询委员会委员（2017年时任国务院副总理马凯聘任），历任中科院长春应化所稀土资源利用国家重点实验室主任、山东大学晶体材料国家重点实验室主任。
现任中科院深圳先进技术研究院多尺度晶体材料研究中心主任，研究员、博导。1993年毕业于河南大学、获应用化学工学学士学位，1998年于中科院长春应化所获无机化学博士学位。此后，分别在德国奥斯纳布吕克大学、加拿大渥太华大学、日本国立材料科学研究所从事博士后研究。2003年8月应聘到大连理工大学工作，2011年1-4月西澳大利亚大学Gledden高级访问学者，2011年2月起在中科院长春应化所开展研究。2015-2019年任所长助理、副所长、稀土资源利用国家重点实验室主任。2020年4月12月山东大学晶体材料国家重点实验室主任、教授（博导）。2021年1月全职加入中科院深圳先进技术研究院，任晶体中心主任。2011年获国家杰出青年科学基金资助。2012年获中科院“百人计划”择优支持。2014-2019年连续入选Elsevier中国高被引学者榜单。2018年入选科睿唯安跨学科高被引科学家。22016年起享受国务院政府特殊津贴。2017年受聘国家新材料产业发展专家咨询委员会委员。2018年入选英国皇家化学会会士。2020年入选国际先进材料协会会士。2020年晋级为中国化学会高级会员。
合作PI：刘军教授：
刘军，华南理工大学教授、博士生导师。于2010年博士毕业于大连理工大学，博士毕业后曾先后在澳大利亚迪肯大学和德国马普学会固体研究所从事锂离子电池、固态电池、锂硫电池等二次先进储能电池的研究工作。2016年被华南理工大学从德国马普学会固体研究所引进回国工作。
迄今为止已在J. Am. Chem. Soc.、Angew. Chem. Int. Ed.、Adv. Mater.、Adv. Energy Mater.、Energy Environ. Sci.等国际著名学术刊物上发表sci 论文110余篇（第一/通讯作者70余篇），论文总被引用9000余次，h指数52。申请国家发明专利12项，其中已授权国家发明专利6项，曾获全国百篇优博论文提名奖、湖南省自然科学一等奖、Iaam Medal等。
合作PI：彭超副研究员
彭超副研究员，2018年博士毕业于华东理工大学（导师：爱尔兰皇家学院院士胡培君教授），英国贝尔法斯特女王大学联合培养博士（2015-2017年），英国南安普顿大学/英国法拉第研究所博士后（2018-2021年），现任中科院深圳先进技术研究院晶体中心副研究员。研究方向聚焦锂/钠/锌离子电池关键材料理论设计与实验研究。在Nat. Chem.、Angew. Chem.、Energy Environ. Sci.、Adv. Funt. Mater.、Nano Lett.、Adv. Sci.等著名杂志上发表论文30余篇，申请国家发明专利4项。
岗位要求：
1.  身体健康，有事业心和责任感，勤奋敬业，具有较强的科研创新能力和团队协作精神；
2.  具有良好的学术道德和严谨科学态度、能胜任岗位的工作要求；
3.  具有独立开展研究工作的能力并在所属领域取得优秀科研成果者优先。
研究方向：
钠离子电池硬碳负极材料研发及产业化（与企业合作交流机会多）。
招聘人数：
1-2人
学术氛围：
本课题组鼓励并资助博士后从事高水平的学术研究。课题组毕业/出站部分成员已成为所在高校教授、学科带头人、获得了国家级人才计划支持等。
工资待遇：
1．33万起（含省市补贴），有午餐补贴，五险一金，年底奖金，带薪年假10天起。协助解决本人、配偶及其未成年子女调户入深问题，协助解决子女义务教育阶段入园、入学问题。
2．博士后入站可享受：
（1）在站期间，符合条件的可竞争性申报国家“博新计划”（63万元/两年）、博士后国际交流计划引进项目（40万/2年）、广东省青年优秀科研人才国际培养计划（40万/2年）以上项目不与广东省及深圳市生活补贴兼得；
（2）在站期间，符合Times Top200高校排名的海外博士后可竞争性申报广东省海外青年博士后引进项目（在站60万/2年，出站留粤住房补贴40万，总额100万），项目不予广东省及深圳市生活补贴兼得；
（3）出站后留深签约3年工作劳动合同，可申请深圳市博士后出站留（来）深科研资助30万，每年10万共计3年。
（4）协助解决本人、配偶及其未成年子女调户入深问题，协助解决子女义务教育阶段入园、入学问题；
（5）在站工作期间计入我院工龄，可以参加院职称评定，并享受员工同等的其他福利待遇，出站优先留院工作；
（6）博士后人员与正式员工同等享有年度考核奖金、年终奖金、横向课题奖励、专利申请奖励及伙食补贴等福利待遇；
（7）博士后期满出站后优先录用；
（8）先进院现行博士后相关政策均以广东省、深圳市下发的文件为依据，如后期省、市人才政策变动，先进院的博士后相关政策亦将随之调整。
申请方式：
有意申请者请将个人简历发送至彭老师邮箱：chao.peng@siat.ac.cn。
单位地址：深圳市南山区西丽深圳大学城学苑大道1068号（邮编：518055）。

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